Do’s en don’ts voor je cv

Jacinta /

4 minuten

Do's en don'ts voor je cv

Ga jij binnenkort op een droomvacature solliciteren, maar is jouw cv nog niet up-to-date? Check dan hier alle do’s en don’ts voor jouw cv! Pas deze tips toe in jouw cv en transformeer het cv in een meesterwerk. Kom maar op met die baan!

 

Profielfoto

Do’s

Je hoeft niet per se een profielfoto in je cv te zetten, maar het mag wel. Zo kan de opdrachtgever namelijk zien wie jij bent en het maakt jouw cv veel persoonlijker. Indien jij geen foto op je cv plaatst, is er kans dat ze jou gewoon via social media opzoeken. Totaal niet creepy hè, maar zo gaat het tegenwoordig gewoon. Doe je andersom ook, toch? Doordat een foto een eerste indruk geeft van jou, hoort dit een ‘normale’ foto te zijn. Wat bedoelen wij met normaal?

– recent

– representatief

– professioneel

– neutrale achtergrond

 

Don’ts

Die leuke foto van vorig jaar Ibiza, waar je zo slank in je bikini of zwembroek lijkt, die kun je wel voor je eigen collectie bewaren. Wat voor soort foto’s kun je nog meer weglaten?

– sowieso alle vakantiefoto’s

– beschonken foto’s

– feestfoto’s

– foto’s met half afgeknipte ledematen van andere personen, zoals een zwevende hand op je schouder van de persoon die je er af hebt geknipt

– wazige of donkere foto

– foto’s van vroeger toen jij een kapsel had dat je toen nog leuk vond, maar daardoor niet meer herkenbaar bent

 

Contactgegevens

Do’s

Het is natuurlijk wel handig om jouw (relevante) persoonlijke gegevens te vermelden zodat het bedrijf jouw basisgegevens heeft. Check deze nog even dubbel voordat je ze opstuurt!

– Begin met jouw voor- en achternaam

– E-mailadres

– Mobiele nummer

– Woonplaats

– Soorten rijbewijs (indien jij solliciteert voor een functie waarbij dit nodig is)

 

Don’ts

Zaken die jij echt wel weg kunt laten zijn de volgende:

– Basisschool

– Volledige adres

– Lengte

– (Onprofessioneel) e-mailadres van vroeger zoals: kusje(naam)@hotmail.com

 

Persoonlijk profiel

Do’s

Na jouw contactgegevens volgt een kort persoonlijk profiel om jouw cv in te leiden. Eigenlijk een korte teaser zodat het bedrijf nieuwsgierig wordt en wel verder wilt lezen. In deze persoonlijke samenvatting vertel je in niet meer dan 4 tot 5 zinnen iets over jezelf (ja echt, maar 4 tot 5 zinnen, ook al zou je natuurlijk veel meer over jezelf willen schrijven).

– licht toe wat jouw kwaliteiten zijn

– stem deze af op de functie waar je voor gaat solliciteren

– omschrijf je ambities en wat je drijft

– maak het kort, relevant en krachtig

 

Don’ts

– te cliché woorden gebruiken

– je profiel voor iedere functie hetzelfde houden

– overdrijven of liegen (no brainer, toch?)

 

Werkervaring

Do’s

Dit is wellicht het belangrijkste onderdeel van alle do’s en don’ts voor je cv, aangezien de meeste recruiters hier als eerst naar kijken. Zet jouw werkervaring op chronologische volgorde, met jouw meest recente werkervaring bovenaan.

– zet er kort bij wat je hebt gedaan bij vorige functies en waar je trots op bent

– vorm deze werkzaamheden om naar de functieomschrijving van de desbetreffende functie

– vertel hoelang je er hebt gewerkt

– update je cv regelmatig

– gat in je cv? Zorg ervoor dat je dit kunt verklaren

 

Don’ts

– algemene informatie vertellen over elk bedrijf waar je hebt gewerkt

– ál je zomerbaantjes en stages vermelden, niemand is geïnteresseerd in jouw krantenwijk

– zoveel mogelijk werkervaring toevoegen ook al is het niet relevant voor de functie waarop je solliciteert

 

Heb jij geen tot weinig werkervaring? Dan kun je interessante stages en relevante studieopdrachten vermelden. Misschien doe je vrijwilligerswerk, ben je coach van een sportteam of voorzitter van een studentenvereniging? Benadruk dan de kwaliteiten die jou geschikt maken voor de functie en waarom.

 

Opleiding

Do’s

Dit onderdeel wordt bij het ene bedrijf net even strenger beoordeeld dan bij andere bedrijven. Sommigen kijken wel bewust naar opleidingen en behaalde diploma’s, terwijl andere bedrijven ervaring en competenties belangrijker vinden dan een (afgemaakte) studie.

– benoem vooral al je studies, relevante cursussen en trainingen

– je kunt zelfs je scriptie vermelden indien deze relevant is voor de functie

– vermeld er ook bij of je een diploma hebt behaald

– ook je studies zet je in chronologische volgorde

– heb jij je studie niet afgemaakt, maar wel je propedeuse behaald? Zet neer!

 

Don’ts

– niet afgemaakte studies die niet relevant zijn voor de functie kun je lekker weglaten

– je hoeft niet op te scheppen over al jouw studieresultaten (cum laude kun je wel vermelden, want dat is gewoon baas)

 

Skills

Do’s

Naast jouw werkervaring en opleidingen(en), heb jij vast nog wel vaardigheden en competenties waar jij goed in bent. Iedereen is wel ergens goed in, ook jij.

– vermeld alle vaardigheden en competenties die nuttig zijn voor de functie

– voeg bij dit onderdeel ook tools zoals software toe

– welke talen spreek jij?

 

Don’ts

– als jij één keer met een bepaalde tool of software hebt gewerkt, ben je natuurlijk geen pro. Beter dat je het dan gewoon lekker niet op je cv zet.

–  heel fijn dat jij zoveel vaardigheden hebt, maar zolang het niet nuttig is voor de functie kun je het weglaten.

 

Hobby’s

Do’s

Hebben de dingen die jij in jouw vrije tijd doet iets te maken met jouw cv? JA!

– als jij bijvoorbeeld graag foto’s en video’s bewerkt en je gaat reageren op een content gerelateerde functie, dan is dit zeker de moeite waard om neer te zetten. Het zegt iets over jouw creativiteit. Wil jij werken in de reisbranche? Vermeld dan jouw interesse in reizen, etc. Je snapt hem wel.

– hobby’s zeggen iets over je persoonlijkheid, wat je cv persoonlijker maakt

 

Don’ts

– het is niet de bedoeling dat je een heel epiloog houdt over de dingen die je doet in je vrije tijd, zoals jouw Netflix kijklijst.

– vermijd persoonlijke dingen zoals politiek en religie

 

Vormgeving

Do’s

Je kunt nog zoveel werkervaring hebben en de meest prestigieuze studies afgerond, als jouw cv rommelig is valt het totaal niet op.

–  ben jij zelf niet de creatiefste? Kies dan een mooi template van internet.

– kies één duidelijk lettertype

– zorg voor een juiste en logische indeling

– verdeel alle onderdelen in duidelijke categorieën

– gebruik eventueel bulletpoints voor overzicht en een betere leesbaarheid

 

Don’ts

– spelfouten

– te lange teksten

– weet je nog dat je vroeger zoveel mogelijk kleuren gebruikte in Word? Nou, in je cv dus niet.

 

Nu jij op de hoogte van alle do’s en don’ts voor je cv, kun je hiermee aan de slag. Als jouw cv helemaal in orde is, kun je het opsturen! Wil jij jouw cv extra laten onderscheiden van de rest? Lees dan hoe je creatief kunt solliciteren! Lukt het dan niet om een baan te vinden? Dan leggen wij uit hoe jij jouw kans op een baan kan vergroten.

OOK INTERESSANT