JUSTIN Recruitment
JUSTIN Recruitment
cover-image

Jump in with
Justin

Recruitment voor young profes­sionals

Quis autem vel eum
2015
Neque quisquam
370
Neque porro
50k+
Ut enim minima
Infinite
Sed perspiciatis

Quis autem vel eum

2015
Nemo voluptatem
2015
Nemo voluptatem
2015
Nemo voluptatem
2015
Nemo voluptatem

Open sollicitatie

Persoonsgegevens
Contactgegevens

CV

Motivatiebrief

Interesse? Meld je direct aan.

Persoonsgegevens
Contactgegevens
blog-image
Wat doet een Accountmanager Binnendienst?
Tips voor commerciële young professionals 13 Jun 2025 door Richard Schuurmans
Starten in sales? Zo ziet de functie van accountmanager binnendienst eruit Ben jij zo iemand die snel schakelt, alles regelt en het overzicht bewaart? Die houdt van afwisseling, een beetje drukte en vooral lekker veel contact met mensen? Dan zou de rol van accountmanager binnendienst weleens jouw n...
blog-image
Acquisitie is leuk!
Tips voor commerciële young professionals 03 Jan 2022
Acquisitie is leuk Is acquisitie leuk? Nou, je kan het in ieder geval leuk maken. De commerciële functies waarin relatiebeheer naar voren komt scoren vaak beter dan de functies die beginnen met koud, cold calling en new business genereren. Ergens is dit ook wel te verklaren. Je moet constant een ...
blog-image
Ben jij geschikt voor een commerciële functie?
Tips voor commerciële young professionals 13 Dec 2021
Ben jij geschikt voor een commerciële functie? Ben jij op zoek naar een nieuwe baan en lijkt een commerciële functie jou wel wat? Weet jij alleen nog niet of jij geschikt bent voor de commerciële branche? Commerciële functies worden ook wel eens sales functies genoemd. Binnen sales zijn er een ...

Laatste blogs

Blogs

Ben jij geschikt voor een commerciële functie?
Ben jij geschikt voor een commerciële functie?

Ben jij geschikt voor een commerciële functie?

Ben jij op zoek naar een nieuwe baan en lijkt een commerciële functie jou wel wat? Weet jij alleen nog niet of jij geschikt bent voor de commerciële branche? Commerciële functies worden ook wel eens sales functies genoemd. Binnen sales zijn er een aantal veel voorkomende werkzaamheden waar jij waarschijnlijk mee te maken krijgt. Denk hierbij aan verkoop, klantcontact en acquisitie. Maar er zijn over het algemeen erg veel verschillende functies in de commerciële branche, dus voor ieder is er wat wils. Dan kun je natuurlijk ook nog kiezen in welke branche jij wilt werken. Heb jij het in je om in een commerciële functie te werken?

Competenties

Welke competenties heb jij onder andere nodig voor een commerciële functie? Deze kunnen natuurlijk per functie en ook nog eens per branche verschillen, maar hieronder staan de meest algemene competenties voor de gehele commerciële branche. 

  • Resultaat gericht
    Deze is eigenlijk vanzelfsprekend en zal je vrijwel in elke commerciële vacature tegenkomen. Desondanks is dit wel één van de belangrijkste competenties. Namelijk het stellen van doelen en resultaten willen halen. De sales wereld is erg competitief. Jij bent er namelijk van overtuigd dat jouw product of dienst het beste aansluit bij de behoeften van jouw klant. Maar dat vindt een ander natuurlijk ook! Daarom ben je niet bang voor harde concurrentie en zet jij je in om elk opgesteld doel te behalen. 
  • Communicatief sterk
    Jij bent niet op jouw mondje gevallen en durft te zeggen wat jij denkt. Je weet je goed te uiten en kunt dit met een bepaalde overtuigingskracht doen. Daarnaast weet jij ook precies wat de (potentiële) klant wil, dankzij jouw inlevingsvermogen. Zo weet jij precies wat de wensen en behoeften van de klant zijn en speel je daar snel op in. Snel, want zoals eerder aangegeven ligt er vaak concurrentie op de loer. Daarom overdonder jij klanten met op maat gemaakt advies en een een proactieve houding. 
  • Ondernemend
    Je steekt graag de handen uit de mouwen en ziet verkoopkansen als vóórdat een ander het ziet. Als echte aanpakker volg jij nauwgezet de ontwikkelingen binnen jouw vakgebied op. Is er een klant die jij weer een stapje verder kan helpen door deze nieuwe mogelijkheden? Dan heb jij de telefoon al in je handen. Misschien spring je zelfs meteen in de auto om even langs te rijden. Je laat het in ieder geval niet aan je voorbijgaan!

Carrière maken 

Voordat jij aan jouw carrière in de commerciële branche begint, is het goed om te weten of er doorgroeimogelijkheden zijn. Houd er wel rekening mee dat dit afhankelijk kan zijn van jouw opleiding en competenties. De commerciële branche is zeer breed en heeft veel doorgroeimogelijkheden. Uiteraard begint iedereen onderaan de ladder en moet zich dankzij hard werken omhoog klimmen. Maar door een flinke dosis enthousiasme en ambitie kom je er wel. 

Meest voorkomende functies

Het kan zijn dat elk bedrijf de commerciële functie net een andere benaming geeft, maar dit zijn de meest voorkomende functietitels.

  • Account executive
    In deze functie begeleid jij jouw klanten bij het aankopen van een product of dienst en zorg je ervoor dat ze tevreden blijven. Jij bent verantwoordelijk voor jouw klantenbestand. Daarnaast ga je actief op zoek naar nieuwe potentiële klanten die jouw hulp kunnen gebruiken. 
  • Sales support medewerker
    Als echte spin in het web en met jouw alles overziende blik, ben jij eerste aanspreekpunt voor de klant en jouw collega’s. Dit doe jij door alle mogelijke vragen en problemen op te lossen en bijkomende administratieve taken te behandelen. 
  • Consultant
    Met behulp van jouw deskundigheid (dit kan op elk gebied zijn) geef jij advies aan jouw klant en help jij ze met problemen oplossen. Je denkt dan ook in oplossingen en niet in problemen. Je zorgt dat je advies op maat biedt zodat klanten met veel plezier en vertrouwen bij je terugkomen.


Herken jij jezelf in bovenstaande competenties? Sta je misschien al te springen om jouw talenten in te zetten binnen sales? Check voor meer informatie onze
pagina over de commerciële branche! 

Tips voor commerciële young professionals – 13 Dec 2021
Acquisitie is leuk!
Acquisitie is leuk!

Acquisitie is leuk

Is acquisitie leuk? Nou, je kan het in ieder geval leuk maken.

De commerciële functies waarin relatiebeheer naar voren komt scoren vaak beter dan de functies die beginnen met koud, cold calling en new business genereren. Ergens is dit ook wel te verklaren. Je moet constant een drempel over (uit je comfort-zone stappen om een dooddoener te gebruiken) en mensen vragen om tijd voor jou te maken. Maar hoe maak je acquisitie leuk en interessant?

 

Tips om acquisitie leuk te maken!

 

Voorbereiding

Zorg dat je weet waar je over praat. Waar praat je zelf met het meeste plezier over? Precies, de dingen waar je passie voor hebt en waar je veel over weet. Een potentiële klant heeft het door wanneer je niet weet waar je over praat en dit alleen maar doet omdat het moet van de baas. Wanneer je voorbereid bent zal je gemakkelijker tegenargumenten kunnen weerleggen en jouw gesprekspartner kunnen overtuigen.

Bedenk voor jezelf ook wat je prettig werken vindt. Dit kan al in hele kleine dingen zitten zoals lopen of zitten tijdens een telefoongesprek, een headset of telefoon gebruiken of werken in een drukke of rustige omgeving.

 

Blokken in de agenda

Het klinkt erg conservatief en ouderwets maar een uur in je agenda blokken om alleen maar acquisitie te doen werkt. Het gaat erom dat je een focus creëert en in een “flow” komt. Een muzikant stoor je ook niet als hij halverwege een creatief meesterwerk is. Zorg er dus voor dat dit ook niet bij jou gebeurt wanneer je een focus aan het ontwikkelen bent voor jouw commerciële doelstellingen van dat moment. Je zal echt merken dat je na een aantal telefoontjes makkelijker en sneller antwoorden klaar hebt, weet welke vragen er gaan komen en er sowieso meer plezier in gaat krijgen. Dus geen facebook, telefoontjes, e-mail en koffiepauze!

 

Vele handen maken acquisitie leuk en gezellig

Het draait allemaal om teamwork. Je trekt je aan elkaar op, kan ervaringen uitwisselen en van elkaar leren. Iemand met een commerciële instelling wil sowieso niet minder verkopen dan zijn collega naast hem. Wanneer je afspreekt samen te gaan bellen, spreek dan ook doelstellingen af.

Het is ook gewoon leuk om naar elkaars gesprekken te luisteren. Heb je zelf opgehangen en merk je dat je collega helemaal vast zit of gigantisch onderuit gaat? Hier kan ook jij van leren.

 

Positiviteit

Om acquisitie leuk te maken moet je er sowieso een positieve gedachtegang op na houden. Wordt je de eerste keer afgewezen? Geen probleem, dan bel je toch de volgende. Niemand bedoelt het persoonlijk wanneer ze iets niet bij je willen afnemen. Zorg dat je een focus houdt, een positieve instelling en durf jezelf te belonen wanneer je succes boekt! 

Tips voor commerciële young professionals – 03 Jan 2022
Wat doet een Accountmanager Binnendienst?
Wat doet een Accountmanager Binnendienst?

Starten in sales? Zo ziet de functie van accountmanager binnendienst eruit

Ben jij zo iemand die snel schakelt, alles regelt en het overzicht bewaart? Die houdt van afwisseling, een beetje drukte en vooral lekker veel contact met mensen? Dan zou de rol van accountmanager binnendienst weleens jouw nieuwe werkplek kunnen zijn.

In deze functie ben jij de commerciële spil van het team. Je regelt, je denkt mee, je helpt klanten en collega’s. Je bent eigenlijk een soort regisseur achter de schermen en zonder jou? Geen soepele samenwerking, geen blije klanten. En eerlijk is eerlijk: het is ook gewoon een hele fijne startersfunctie om je carrière in sales of business stevig mee te kickstarten.

Wat doet een accountmanager binnendienst?

Je hoeft niet met een koffertje op pad. Jij zorgt dat alles klopt, draait en soepel verloopt, vanaf kantoor of remote. Je bent het eerste aanspreekpunt voor klanten en bent de rechterhand van de buitendienst. Denk aan een mix van commercieel coördinator, planner en serviceheld. Zie hieronder wat de taken van een accountmanager binnendienst zijn: 

  • Klantvragen? Jij regelt het.
    Of het nu gaat om levertijden, een storing of een nieuw verzoek: jij pakt het op. Telefonisch, via mail of WhatsApp:  jij schakelt snel, lost het op en zorgt dat de klant zich gehoord en geholpen voelt.

  • Offertes opstellen
    Een collega uit de buitendienst heeft een goed gesprek gehad? Jij vertaalt dat naar een foutloze en overtuigende offerte. Prijzen, levertijden, voorwaarden: jij maakt het concreet en strak.

  • Bestellingen verwerken
    Orders komen binnen. Jij checkt of alles klopt, vult aan waar nodig en zet het goed in het systeem. 

  • Overleggen met sales, inkoop & logistiek
    Klanten stellen vragen, maar collega’s leveren de antwoorden. Jij stemt alles af met interne teams en houdt de lijntjes kort. Jij zorgt dat de beloftes die aan klanten worden gedaan ook echt nagekomen worden. Zo heb je minder gedoe en meer tevreden klanten. 

  • Kansen spotten
    Tijdens gesprekken hoor jij dingen. Nieuwe behoeftes, klanten die uitbreiden of hints dat er meer uit te halen valt. Jij speelt die info door aan sales of marketing en soms pak je het zelfs zelf op. 

Geen dag is hetzelfde is deze functie. Jij regelt, schakelt, denkt vooruit. En dat allemaal met één doel: klanten blij maken en houden. Want een tevreden klant komt terug en daar heb jij een belangrijke rol in.

Wat is het salaris van een accountmanager binnendienst?

Let’s talk about money! Gemiddeld verdien je tussen de €2.600 en €3.500 bruto per maand. Waar je precies in dat spectrum valt, hangt af van je opleidingsniveau, ervaring en het type bedrijf waarvoor je werkt. Dus je kunt ook zeker meer verdienen in deze rol. Maar er is meer dan alleen salaris.

Veel werkgevers bieden extra’s aan zoals:

  • Bonusregelingen
    Denk aan een teamtargetbonus of persoonlijke prestatiebonus. Als jij goed presteert, zie je dat terug op je rekening.

  • Opleidingsbudget of interne trainingen
    Leren stopt niet na je diploma. Bedrijven investeren graag in je skills, of dat nou gaat om commercieel inzicht, communicatie of het gebruik van systemen als CRM.

  • Reiskostenvergoeding
    Of je nu met de fiets, trein of auto komt, vaak krijg je gewoon een vergoeding voor woon-werkverkeer.

  • Ontwikkelingsgesprekken en groeiplannen
    Veel organisaties denken actief met je mee over de volgende stap. Als jij laat zien wat je kunt, staan de deuren open.

Hoe kun je doorgroeien?

De functie van accountmanager binnendienst is niet het eindstation, het is juist het begin van een commerciële carrière. Omdat je in deze rol met veel afdelingen en processen te maken krijgt, bouw je snel een breed inzicht op. Dat maakt je extra waardevol. En daarna?

👉 Buitendienst / Accountmanager op locatie
Meer face-to-face klantcontact, relatiebeheer en onderhandelingen. Als je houdt van onderweg zijn en persoonlijk schakelen, is dit een logische volgende stap.


👉 Sales support lead / teamcoördinator
Meer verantwoordelijkheid, bijvoorbeeld voor het aansturen van een binnendienstteam, procesoptimalisatie of het trainen van nieuwe collega’s.


👉 Commercieel projectmanager of key account support
Grotere projecten, grotere klanten, meer verantwoordelijkheid. Jij wordt de spil in het contact met strategische accounts of speciale campagnes.
En het mooie? Je hoeft niet meteen te weten wat je over 5 jaar wilt.

Wat heb je nodig voor deze rol?

Geen lange lijst met eisen, wel een paar essentials waarmee jij stevig in je schoenen staat als accountmanager binnendienst:

  • Mbo+ of hbo werk- en denkniveau: Een opleiding in commercie, communicatie, administratie of iets soortgelijks is mooi meegenomen – maar niet altijd een must.
  • Goede communicatie skills: Je praat makkelijk met klanten en collega’s. Je zegt nee waar nodig, maar wel op een manier die prettig blijft.
  • Je houdt van regelen en afronden: Chaos? Niet bij jou. Jij houdt overzicht, plant slim en werkt graag dingen netjes af.
  • Je denkt commercieel: Jij ziet kansen, snapt wat klanten belangrijk vinden en hebt een neus voor het vinden van oplossingen die voor beide partijen werken.
  • Ervaring met systemen (zoals CRM)? Bonus! Heb je al gewerkt met software om klantgegevens en orders bij te houden? Dan ben je extra snel ingewerkt.

Check onze commerciële vacatures

Klinkt deze rol als iets waar jij energie van krijgt? Dan is dit het moment om in actie te komen. Want goede mensen die kunnen schakelen, denken en regelen zijn altijd gewild. Twijfel je nog of je wel genoeg ervaring hebt? Of of je wel ‘commercieel genoeg’ bent? Don’t worry. Bij JUSTIN kijken we verder dan je cv. Wij zoeken mensen met potentie, met drive, met zin om te leren. 

👉 Bekijk hier onze commerciële vacatures: van startersrollen tot doorgroeikansen, bij toffe bedrijven waar jouw skills zeker welkom zijn.

Tips voor commerciële young professionals – 13 Jun 2025 door Richard Schuurmans
image-1image-2image3

Daarom
Justin

Wij zijn JUSTIN, jij bent JUSTIN! Starters en young professionals die hun carrière een boost willen geven en hier graag van A tot Z in begeleid worden zijn bij ons aan het juiste adres. Ons team zet zich dagelijks in om de beste kandidaten te verbinden aan bedrijven waar wij vierkant achter staan. 

Wij zijn JUSTIN, jij bent JUSTIN! Starters en young professionals die hun carrière een boost willen geven en hier graag van A tot Z in begeleid worden zijn bij ons aan het juiste adres. Ons team zet zich dagelijks in om de beste kandidaten te verbinden aan bedrijven waar wij vierkant achter staan. 

Al onze diensten

Bij JUSTIN zijn we gespecialiseerd in alle vormen van personeelsbemiddeling. U kunt bij ons terecht voor werving & selectie opdrachten, maar ook voor uitzenden/detacheren. Maar dat is niet alles. Heb je behoefte aan HR consultancy of ondersteuning? Ook dan denken we graag met je mee! Hieronder vind je een overzicht van onze diensten.

Heb je een vraag of opmerking?

Je vraag of opmerking

JUSTIN Amsterdam

Westerdoksplein 4
1013 AZ Amsterdam

020-6124945
amsterdam@justinrecruitment.nl

JUSTIN Rotterdam

Hofplein 20
3032AC Rotterdam

010-8907595
rotterdam@justinrecruitment.nl 

Daarom Justin

Wij zijn JUSTIN, jij bent JUSTIN! Starters en young professionals die hun carrière een boost willen geven en hier graag van A tot Z in begeleid worden zijn bij ons aan het juiste adres. Ons team zet zich dagelijks in om de beste kandidaten te verbinden aan bedrijven waar wij vierkant achter staan.

At vero eos
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipisc ing elit. Urna, lacus, est leo
fusce at tinci dunt ipsum iaculis.
cover-image

Example 2/3, 1/3

Zo werkt het

Wij kunnen ons voorstellen dat je vragen hebt over het werken via een werving & selectiebureau. Heb je een vacature gevonden die jou aanspreekt? Of heb je je ingeschreven en hebben wij iets passends voor jou gevonden? Dan gaan we samen de vier onderstaande stappen nemen. 

 

Stap 1 GESPREK BIJ ONS OP KANTOOR OF VIA TEAMS

We drinken een kopje koffie of thee, bespreken jouw CV en wat je graag terug ziet komen bij een volgende werkgever. Daarna bespreken we de vacature en het bedrijf waar deze open staat. Dit gesprek zal ongeveer drie kwartier duren. Voor ons is het belangrijk om te weten te komen wie jij bent, waarom je bepaalde keuzes gemaakt hebt en wat voor jou kernwaarden zijn in een nieuwe functie en werkgever. Vanuit die info gaan we namelijk kijken of onze opdrachtgever nog steeds een match is voor jou, of dat we nog meer andere mooi mogelijkheden hebben! 

Stap 2 NOG STEEDS ENTHOUSIAST?

Leuk! Wij en onze opdrachtgevers vinden het altijd prettig om even kort een referentie over jou in te winnen bij een vorige werkgever of stagebedrijf.

Stap 3 WIJ STELLEN JOU VOOR

Is de referentie ook positief? Dan stellen wij jou voor aan het bedrijf waar de vacature open staat. We sturen natuurlijk meer dan alleen jou cv. Voor onze opdrachtgevers is de persoon achter het cv namelijk minstens zo belangrijk. En dat gaan we doen aan de hand van ons gesprek uit punt 1. 

Stap 4 OP GESPREK

Het bedrijf ook enthouasiast? Dan ben jij aan zet! Zet je beste beentje voor en laat zien waarom jij de nieuwe aanwinst van het bedrijf moet zijn. Sollicitatietips nodig? Lees onze blog! Wij gaan jou in ieder geval van te voren goed voorbereiden. Je krijgt van ons de gesprekspartners, kledingadvies en tips voor het gesprek.  Afhankelijk van het bedrijf kan de procedure verschillend zijn. Vaak zijn er twee gesprekken, waarin je met verschillende mensen kan spreken. Dit geeft jou ook de mogelijkheid om eens goed in de keuken te kijken. Soms zal er nog een assesment zijn of kan je bijvoorbeeld een dag meelopen. Ook hier zullen we je van te voren van op de hoogte brengen. 

Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur. Excepteur sint occaecat cupidatat non proident, sunt in culpa qui officia deserunt mollit anim id est laborum.

Zoek jij
een baan?

Start vandaag met je nieuwe job!

Lorum ipsum

Blijf altijd op de hoogte van de nieuwste banen die bij jou passen!

Welke vacatures wil je per e-mail ontvangen?

Woonplaats
Functiegroep

Hoe vaak?

Bekijk de nieuwste vacatures

 
job-image
24 - 32 uur, 36 - 40 uur, 32 - 36 uur Aalsmeer 5.000 - 6.000
Nieuw
job-image
36 - 40 uur, 32 - 36 uur Nieuw-Vennep 3.000 - 4.500
Nieuw
job-image
36 - 40 uur Amsterdam 3.500 - 3.500
Nieuw
job-image
36 - 40 uur, 32 - 36 uur Alphen aan den Rijn
Nieuw
job-image
36 - 40 uur, 32 - 36 uur Amsterdam 4.000 - 5.800

Jij hebt een scherp oog voor detail en zorgt ervoor dat alles veilig verloopt. Met jouw expertise op het gebied van veiligheid ontwikkel je het veiligheidsbeleid en stel je de juiste procedures op binnen deze dynamische ... Lees verder

job-image
36 - 40 uur, 32 - 36 uur Amsterdam 2.750 - 3.000

Jij hebt jouw studie afgerond in Finance en wil hier graag stappen in gaan maak op carrière vlak. Dan is dit een leuke financiële medewerkers rol voor jou waar je meters kunt gaan maken!  Lees verder

JUSTIN Amsterdam
Taurusavenue 16b
2132 LS

JUSTIN Amsterdam

Wij werken voor bedrijven in de stad, maar ook voor bedrijven in de omliggende gemeenten zoals Zaanstad, Haarlem en Weesp. Wil je dus werken in de omgeving Amsterdam? Neem dan snel een kijkje bij onze vacatures en solliciteer vandaag nog naar jouw nieuwe baan!

Taurusavenue 16b
2132 LS
JUSTIN heeft een mooie nieuwe werkplek in Hoofddorp, ideaal gelegen voor de regio Amsterdam. We werk...
Hofplein 20
3032AC Rotterdam
Ook in Rotterdam vind je ons op een centrale locatie. Ben jij dan ook op zoek naar een baan in Rotte...

Sed ut perspiciatis unde omnis iste natus error sit voluptatem accusantium doloremque laudantium, totam rem aperiam, eaque ipsa quae ab illo inventore veritatis et quasi architecto beatae vitae dicta sunt explicabo. Nemo enim ipsam voluptatem quia voluptas sit aspernatur aut odit aut fugit, sed quia consequuntur magni dolores eos qui ratione voluptatem sequi nesciunt. Neque porro quisquam est, qui dolorem ipsum quia dolor sit amet, consectetur, adipisci velit, sed quia non numquam eius modi tempora incidunt ut labore et dolore magnam aliquam quaerat voluptatem. Ut enim ad minima veniam, quis nostrum exercitationem ullam corporis suscipit laboriosam, nisi ut aliquid ex ea commodi consequatur? Quis autem vel eum iure reprehenderit qui in ea voluptate velit esse quam nihil molestiae consequatur, vel illum qui dolorem eum fugiat quo voluptas nulla pariatur?

Chinook Vleghaar
Recruitment Consultant
Recruiter img
Chinook Vleghaar
Recruitment Consultant

Bij Chinook staat jouw werkgeluk centraal. Of je nu werkzoekend bent, of een werkgever die nieuw talent nodig heeft. Ze is zelf een echte young professional die weet waar haar generatie naar op zoek is, zonder dat zij de belangen van het bedrijf uit het oog verliest. Chinook zit vol positieve energie en wordt er blij van als jij blij bent!

Bel me terug

Wij maken op deze website gebruik van cookies om het gebruik van deze website en daarbuiten te vergemakkelijken, de prestaties en gebruikerservaring te verbeteren en de relevantie van het aanbod te verhogen. Klik op akkoord om aan te geven dat je instemt met ons privacy statement.